כח אדם לבניה

קבלנים בענף הבניה?

חבר כ"א לבנייה – מספקים פתרונות כוח אדם מקצועיים וחוסכים לך זמן כסף וטרחה

שירות אישי ומקצועי – לכל לקוח ופרויקט

השירותים שלנו כוללים:

  •  גיוס עובדים זרים מקצועיים: אנו מחזיקים בהיתר ורישיון להעסקת עובדים זרים מסין, הודו ומזרח אירופה. אנו מאתרים את העובדים המקצועיים ביותר ומקיימים עבורם הכשרה מקצועית במדינות מוצאם.
  •  הדרכה בגובה: אנו מספקים הדרכה בגובה לכל עובדינו, בהתאם לתקנים הנדרשים.
  •  אספקת ציוד עבודה: אנו מספקים לכל עובדינו את כל ציוד העבודה הנדרש, כולל ציוד בטיחות.
  • ניהול משכורות: אנו מטפלים בכל נושא ניהול המשכורות של עובדיכם, כולל תשלומים, ניכויים ודיווחים לרשויות.
  • טיפול מול הרשויות: אנו מטפלים בכל הבירוקרטיה הכרוכה בהעסקת עובדים זרים, ומאפשרים לכם להתמקד בניהול הפרויקט.

5 סיבות טובות לבחור בחבר כ"א לבנייה:

  •  איכות: אנו מספקים עובדים מקצועיים ומיומנים שעברו תהליך סינון והכשרה קפדניים.
  •  בטיחות: אנו מקפידים על שמירה קפדנית של כללי הבטיחות באתר הבנייה.
  • שירות: אנו מעניקים שירות מקצועי, אמין ואדיב לכל לקוחותינו.
  •  גמישות: אנו מתאימים את פתרונות כח האדם לצרכים הספציפיים של כל פרויקט.
  • ניסיון: אנו בעלי ניסיון רב שנים בענף הבנייה ומכירים את כל האתגרים והדרישות.

נשמח לעמוד לרשותכם ולספק לכם פתרון כח אדם מקצועי ואמין עבור פרויקט הבנייה שלכם.

לפרטים נוספים ניתן ליצור קשר עם ד״ר איריס סולנצ׳יק-כהן 

טלפון: 052-8226555    מייל: irisco@hever.co.il

לאור הצורך במיתוג הבנק כמעסיק דיגיטלי וחדשני בתהליכי המיון והגיוס ובמטרה לשפר את חויית המועמד,

מזה כשנתיים אנו משלבים בתהליך המיון כלי דיגיטלי של ראיון מרוחק.

עד כה נערכו מאות ראיונות מצולמים למגוון משרות פתוחות, צפינו במועמדים ונחשפנו אליהם באופן יעיל וגמיש, תוך סינון המתאימים ביותר.

המשובים שמתקבלים הן ממועמדים והן ממנהלים מגייסים לצד חסכון בזמן ומשאבים יוצרים באז ארגוני.

שיתוף הפעולה וההתאמות שנעשות בהתאם לדרישותינו מאפשרות לנו התנהלות יעילה וחסכון משמעותי במשאבים.
לאור הצורך במיתוג הבנק כמעסיק דיגיטלי וחדשני בתהליכי המיון והגיוס ובמטרה לשפר את חויית המועמד, מזה כשנתיים אנו משלבים בתהליך המיון כלי דיגיטלי של ראיון מרוחק. עד כה נערכו מאות ראיונות מצולמים למגוון משרות פתוחות, צפינו במועמדים ונחשפנו אליהם באופן יעיל וגמיש, תוך סינון המתאימים ביותר. המשובים שמתקבלים הן ממועמדים והן ממנהלים מגייסים לצד חסכון בזמן ומשאבים יוצרים באז ארגוני. שיתוף הפעולה וההתאמות שנעשות בהתאם לדרישותינו מאפשרות לנו התנהלות יעילה וחסכון משמעותי במשאבים.
לאחר מעל שנתיים של הטמעת המוצר  אני יכולה להעיד כי הוא מסייע בתהליכי הסינון ואבחון המועמדים בשלב ראשוני של התהליך.

 המוצר פשוט, נוח לשימוש ומייצר חווית משתמש הן עבור המועמד באופן כזה שמאפשר לו להביע את עצמו באמצעות הכלי בכל זמן ובכל מקום שנוח לו

 והן עבור המנהלים המגייסים המקבלים את הראיונות המצולמים וחופשיים לצפות בראיונות בכל זמן שבחרו, כמו כן לקבל רושם על המועמד ולאבחן את יכולותיו.

 המנהלים בטבע אהבו מאוד את הכלי ובקשו לחזור ולהשתמש בו בתהליכי הגיוס,

 יכולת סינון המועמדים השתפרה ומשפך הגיוס הצטמצם במשרות בהן בחרנו להשתמש בכלי.
לאחר מעל שנתיים של הטמעת המוצר אני יכולה להעיד כי הוא מסייע בתהליכי הסינון ואבחון המועמדים בשלב ראשוני של התהליך. המוצר פשוט, נוח לשימוש ומייצר חווית משתמש הן עבור המועמד באופן כזה שמאפשר לו להביע את עצמו באמצעות הכלי בכל זמן ובכל מקום שנוח לו והן עבור המנהלים המגייסים המקבלים את הראיונות המצולמים וחופשיים לצפות בראיונות בכל זמן שבחרו, כמו כן לקבל רושם על המועמד ולאבחן את יכולותיו. המנהלים בטבע אהבו מאוד את הכלי ובקשו לחזור ולהשתמש בו בתהליכי הגיוס, יכולת סינון המועמדים השתפרה ומשפך הגיוס הצטמצם במשרות בהן בחרנו להשתמש בכלי.

בלוג HR

כל מה שחשוב לדעת על ניהול קריירה בעולם משתנה

הגשת מועמדות

    צרף קורות חיים
    לשיתוף המשרה