ליווי קריירה
כשזה מגיע לליווי קריירה, כולנו רוצים להיעזר במומחים הטובים ביותר שקיימים בתחום, אלה שראו דבר או שניים וליוו אלפי אנשים לאורך כל שלבי הקריירה שלהם – מהצעד הראשון ועד לימי הפרישה והפנסיה.
ובכן, נעים מאוד! המומחים האלה הם אנחנו ואנחנו יותר מנשמח לעזור וללוות את העובדים שלכם (ואתכם) לאורך כל שלבי הקריירה שלהם.
בעינינו, צמיחת העובד וצמיחת הארגון שזורים זה בזה בקשר בלתי ניתן להתרה. האחד לא יכול להתקיים בלעדי השני ולכן מבחינתנו, הכל מתחיל ונגמר באנשים.
במסגרת השירות אנו מציעים לך
- שירות ליווי קריירה שיעזרו לטפח ולהצמיח את העובדים שלכם מהקליטה בארגון ועד שלבי הפרישה
- הדרכות והשלמות בנושאי קריירה עבור העובדים
- מענה איכותי של מיטב המומחים בתחום
מה אתה מקבל?
- מענה עבור כל עובד בכל שלב בקריירה, המבוסס על כ 60 שנות ניסיון בתחומי ההשמה וניהול כוח האדם
- תהליך עבודה פשוט ונוח מולנו ואיתנו
- עובדים מרוצים, שיודעים שדואגים לרווחתם בכל מצב שהוא
בלוג HR
חידושים ואנשים: מנהלי משאבי אנוש ו/או מגייסים? כאן תמצאו את כל מה שרציתם לדעת - ולא העזתם לשאול
-
תנו לנו לספר לכם כמה אתם אינטליגנטיים
עד כמה אתם אינטליגנטיים? יש משהו אחד משותף להישגים שאתם הכי גאים בהם, לשיקולי הקריירה שלכם ולמידת הסיפוק שיש לכם מהחיים. מסתבר שהדרך למימוש עצמי עוברת דרך האינטליגנציה. ולא,...
-
מתכון לאושר, בכל שפה ושפה
עם יד על הלב, מה יעשה אתכם מאושרים? זכייה בלוטו, פרסום וסלבריטאות או אולי פנסיה מוקדמת? למרות שרוב האנשים בטוחים שמה שחסר להם בחיים בשביל אושר אינסופי הוא כסף...
-
איך לצלוח את מאה הימים הראשונים בתפקיד ניהולי בכיר? – חמשת כללי הזהב
התקבלת לתפקיד בכיר בארגון כמנכ"ל או סמנכ"ל? ברכות! עכשיו מתחיל האתגר האמיתי. למרות הקילומטרז׳ שהגעת איתו ובזכותו מונית לתפקיד, כניסה לתפקידי C level מצריכה הקפדה על כמה כללי זהב...
אז איך אפשר לעזור לך היום?
לפתרונות גיוס, השמה ומיקור חוץלהגשת מועמדות מהירה למגוון המשרות שלנו