תכניות הכשרה מקיפות בתחום הטכנולוגיה ושרשרת האספקה לתחומים צומחים בעלי ביקוש גבוה,
המניבות כח אדם מקצועי ועדכני שמאפשר לשמר את הידע בארגון.
לפרטים נוספים ניתן לפנות לענת סבן: anats@hever.co.il
בלוג HR
חידושים ואנשים: מנהלי משאבי אנוש ו/או מגייסים? כאן תמצאו את כל מה שרציתם לדעת - ולא העזתם לשאול
-
לא כל עובד צריך תקן קבוע: המדריך להעסקה גמישה בארגונים תפעוליים
יש רגע קטן, כמעט יומיומי, שמנהלות גיוס ומשאבי אנוש מכירות היטב. מנהל תפעול מתקשר ואומר: ׳אני צריך עוד שני אנשים למחסן. דחוף׳. מנהלת שירות מבקשת לגייס נציגים לפני עומס...
-
פרידה טובה היא גם אסטרטגיה
מה באמת קורה לעובד שעוזב אחרי שנים, ולמה ליווי נכון במעברי קריירה הוא לא רק צעד אנושי, אלא גם החלטה ארגונית חכמה. דמיינו עובד בן 48. הוא הגיע לחברה...
-
ביעור חמץ או לא להיות: 3 דרישות גיוס שכדאי לבחון מחדש לקראת האביב
האביב כבר כאן, ואיתו הדחף המוכר לנקות, לאוורר ולשאול את עצמנו מה עוד רלוונטי ומה כבר פחות. בזמן שאנחנו ממרקים את המשרד, שווה לעצור רגע ולשאול: מה קורה עם...
אז איך אפשר לעזור לך היום?
לפתרונות גיוס, השמה ומיקור חוץלהגשת מועמדות מהירה למגוון המשרות שלנו


